Москва
Горячая линия, звонок по России бесплатный
8 800 333 33 30

ru
ru en
Вы вошли как:

Интервью с Владимиром Гутеневым

Для Союза машиностроителей России донорство крови стало важной идеей, объединяющей людей – сотрудников сотен предприятий. Богатейший опыт развития донорства в Союзе является примером того, как можно на высоком уровне и с максимальным результатом выстроить социально ответственную работу любой компании и организации. Об этом нам рассказал вице-президент Союза машиностроителей России, первый заместитель председателя комитета Госдумы по экономической политике Владимир Гутенев.

В интервью 2014 года Вы приводили такую статистику: Союзом заключено 25 соглашений между региональными отделениями и местными станциями переливания крови, 80 тысяч работников трехсот предприятий машиностроительной отрасли сдали около 30 тысяч литров крови. Прошло четыре года. Как в этот период развивалась практика донорства на всех уровнях?

Союз машиностроителей России – крупнейшая организация, объединяющая компании, холдинги и корпорации. На данный момент в Программе донорского движения участвуют 618 наших предприятий из 59 регионов – от Калининграда до Хабаровска, подписано 35 соглашений между региональными отделениями и местными станциями переливания крови. В 2012 году мы подписали соглашение с Федеральным медико-биологическим агентством (ФМБА) о сотрудничестве по добровольной сдаче донорской крови в рамках госпрограммы «Служба крови». За это время мы провели около 3200 мероприятий, в которых приняло участие около 240 тысяч человек. Благодаря российским машиностроителям банк донорской крови ощутимо пополнился – в цифрах это около 100 тысяч литров крови, то есть не одна сотня спасенных жизней. В нашей стране ежегодно в переливании крови нуждается более полутора миллионов человек, поэтому мы ставим перед собой цель расширять донорское движение с тем, чтобы оно охватывало все новые регионы и новых участников. Мы принимаем значимое участие в проектах с клиническими больницами. Например, с 52-й городской клинической больницей в Москве мы сотрудничаем на протяжении трех последних лет, сдавая по 2,5-3 тысяч доз в год. И таких примеров много.

Почему такое внимание собственники и руководители производств уделяют именно донорскому движению?

Если сделать экскурс в историю, как все начиналось, то шесть лет назад Президент Союза машиностроителей России Сергей Викторович Чемезов выдвинул на заседании Союза инициативу по участию в программе развития донорского движения. Бюро Союза единодушно одобрило это предложение, и было решено, что машиностроители нашей страны будут участвовать в такой важной и нужной для россиян программе. ФМБА, в свою очередь, было заинтересовано в том, чтобы найти такого партнера, как Союз машиностроителей России, и немаловажным основанием для принятия решения о сотрудничестве с нами был внушительный масштаб состава Союза, его деятельности, которая охватывает практически всю Россию. А мы, со своей стороны, исходили из того, что донорство воплощает в себе как государственный, общественный, общегуманистический аспекты, так и личное проявление лучших человеческих качеств - гуманизма, самопожертвования, готовности прийти на помощь другому человеку. Это в полной мере соответствует идеологии нашего Союза. Участвуя в донорском движении, мы не только содействуем решению актуальной во все времена проблемы в области здравоохранения, но и даем возможность человеку совершить важный социально-общественный поступок.

Как организована работа предприятий Союза машиностроителей России с учреждениями Службы крови? Кто координирует эту работу?

В каждом региональном отделении есть сотрудники аппарата Союза машиностроителей России, отвечающие за этот проект. Например, благодаря Московскому региональному отделению Союза Машиностроителей, которое является организатором донорских марафонов, поток доноров позволил создать базу данных добровольцев и ликвидировать дефицит крови и ее компонентов.

Расскажите о тех производствах, где сотрудничество со Службой крови отлажено идеально, на кого могут равняться другие?

Особенно активные участники – это корпорации, то есть все предприятия, входящие в «Ростех», Объединенную авиастроительную корпорацию, Объединенную судостроительную корпорацию, Роскосмос, «Алмаз-Антей», Корпорацию высокоточного оружия, Атомэнергомаш и другие промышленные компании. Так, Объединенная авиастроительная корпорация (ОАК) совместно с Союзом с 2016 года два раза в год организует донорские акции на предприятиях, входящих в ОАК по всей России. Или можно привести пример Иркутского авиационного завода, сотрудники которого ежемесячно сдают кровь, а за 6 лет – это более 18 тысяч доноров.

Как идея донорства крови, идея добровольной помощи тяжелобольным воспринимается трудовыми коллективами?

Донорские акции на наших предприятиях проходят по несколько раз в год и всегда находят отклик среди неравнодушных сотрудников компаний – членов Союза. Мы рады, что работники предприятий от души делятся своей кровью на безвозмездной основе, помогают незнакомым людям. И вы знаете, особенно приятно отметить, что кровь сдают крепкие, здоровые, спортивные ребята. Хотел бы добавить, что Союз машиностроителей России реализует большое количество самых разнообразных общественно значимых проектов, направленных на развитие технического образования, на наставничество и поддержку творческой молодежи – все они очень важны и нужны. Но, как мы видим на протяжении действия Программы донорской помощи, у людей есть и потребность что-то отдавать – делиться кровью, делиться своим временем, усилиями. Неслучайно у нас в стране сейчас активно развивается волонтерское движение, и самым чистым, самым благородным его направлением является донорство.

На Ваш взгляд, какие еще мероприятия, социальные проекты, стимулы могли бы привлечь людей к донорству крови?

Московское отделение Союза проводит цикл общеобразовательных лекций по вопросам донорства, чтобы люди понимали, насколько значим их вклад в развитие благотворительного донорства на постоянной основе. Лекции проводятся не только среди сотрудников промышленных предприятий, но и в ВУЗах, колледжах и школах. Я думаю, здесь могут подать примеры известные люди, руководители крупных корпораций, медийные персоны. Возможно, стоит выпускать плакаты, брошюры с примерами, кому помогла донорская кровь. Это может оказаться и ребенок с диагнозом «лейкоз», и больной, получающий химиотерапию. Переливание проводится при проведении сердечно-сосудистых хирургических операций, операций по трансплантации, в случае тяжелых травм. В донорстве нуждаемся все мы, все наше общество – каждый из нас может оказаться в ситуации, когда жизненной необходимостью станет переливание крови.

И наш традиционный вопрос: что бы Вы могли пожелать донорам и тем, кто только собирается присоединиться к донорскому движению?

Мы можем только приветствовать эти порывы души. Сейчас мы ставим цель перед Аппаратом Союза машиностроителей России пропагандировать в регионах донорское движение, с тем, чтобы оно охватывало все больше и больше сотрудников наших предприятий. Миллионы людей обязаны своей жизнью донорам – людям, которых они не знают и никогда не видели. Сдавая кровь, вы помогаете людям и помогаете сделать нашу страну, общество более здоровыми. По себе знаю, что это особое чувство – делиться своей кровью с теми, кому она необходима и кто без этого просто не выживет. Желаю всем испытать такие ощущения!

Другие интервью
20.09.21
Интервью с Маратом Хапманом
Как личный пример родителей учит детей спасать жизни, что помогает почувствовать себя сопричастным к судьбам людей, нуждающихся в донорской крови и почему о донорстве нужно рассказывать со школьной скамьи — всем этим непростым вопросам посвящен видеоролик «Минуты, которые дарят жизнь», созданный Ульяновской областной станцией переливания крови. В этом году его авторы стали лауреатами Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови в номинации «Не упустить важное». О том, как создавался проект, рассказывает Марат Эрикович Хапман, главный врач Ульяновской областной станции переливания крови.
06.09.21
Интервью с Галиной Гуз
В компании «Газпром переработка» развивают добровольчество — инновационную практику корпоративной ответственности в России. Одной из его форм является проведение донорских акций. Это не только реальный вклад сотрудников газоперерабатывающего предприятия в решение острой социальной проблемы, но и элемент укрепления корпоративной культуры, объединения коллектива. О специфике проведения донорских акций рассказывает Галина Гуз, начальник медицинской службы «Газпром переработка».
02.09.21
Интервью с Марией Аппалуп
Смелый и нестандартный подход к пропаганде донорства крови обязательно приносит результат. В этом уверены специалисты Московской областной станции переливания крови. Своими силами они создали серию плакатов в жанре поп-арт и сняли игровое видео для потенциальных доноров. Эти проекты стали лауреатами Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови. О работе над проектами нам рассказала главный врач Московской областной станции переливания крови Мария Аппалуп.
23.08.21
Интервью с Анастасией Волченковой
Дважды в год Управляющая компания особой экономической зоны «Дубна» организует и проводит Дни донора. В донорских акциях принимают участие не только сотрудники управляющей компании и компаний-резидентов, но и работники значимых организаций города Дубна. О специфике проведения донорских акций рассказывает Анастасия Волченкова, начальник отдела маркетинга и PR акционерного общества «Особая экономическая зона технико-внедренческого типа «Дубна».
12.08.21
Интервью с Татьяной Дронник
Важными составляющими социальной политики компании «Газпром трансгаз Москва» являются забота о своих сотрудниках и поддержка множества общественных проектов, включая донорские акции. Про особенности их организации и проведения рассказывает ведущий инженер филиала «Управление материально-технического снабжения и комплектации» компании «Газпром трансгаз Москва» Татьяна Дронник.
03.08.21
Интервью с Татьяной Клоковской
Подвиг доноров в годы Великой Отечественной войны особенный, ведь это был еще один фронт, не имевший названия, но сделавший все для Победы. В Архангельской области подвиг доноров чтут и в 2020-м году выпустили памятный буклет в честь земляков, тех, кто спасал жизни воинов своей кровью. Это издание получило награду на Всероссийском конкурсе профессионального мастерства Службы крови. Об истории проекта нам рассказала заместитель главного врача Архангельской станции переливания крови Татьяна Клоковская.
20.07.21
Интервью с Мариной Бутухановой
Бурятская республиканская станция переливания крови стала одним из лауреатов Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови в 2021 году. Программа лояльности, которую запустили медики в Улан-Удэ, привлекла десятки предпринимателей к пропаганде донорства. О том, как реализовывался этот проект, нам рассказала и. о. главного врача Службы крови Бурятии Марина Бутуханова.
14.07.21
Интервью с Мариной Ульяновой
Форма плаката в наглядной агитации и пропаганде донорства крови всегда активно использовалась. Не потерял актуальность плакат и в наше онлайн время. Как создавались плакаты проекта «#Станьдоноромжизни», ставшего одним из финалистов Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови рассказывает Марина Ульянова, главный врач Вологодской областной станции переливания крови №1.
05.07.21
Интервью с Натальей Капотовой
Проект Ярославской областной станции переливания крови «Донор – это лучшая версия тебя!» стал финалистом Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови в категории «Лучший плакат» номинации «Не упустить важное». Автор проекта Наталья Юрьевна Капотова, врач-трансфузиолог, заведующая организационно-методического отдела Ярославской областной станции переливания крови, рассказывает о проекте-финалисте.
30.06.21
Интервью с Еленой Губановой
В этом году проект Ставропольской краевой станции переливания крови «Ответственному донору карантин не помеха» стал лауреатом Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови в категории «Лучший плакат» номинации «Не упустить важное». Менеджер по связям с общественностью Службы крови Ставропольского края Елена Губанова рассказывает о проекте и особенностях коммуникации в период ограничений.
29.06.21
Интервью с Илгизом Вафиным
Для доноров крови и всех, кто сочувствует донорскому движению, в Кемеровской области проводят большой спортивный праздник «Веселые старты». Каждую зиму на курорт «Танай» приезжают тысячи жителей Кузбасса, чтобы испытать себя в соревнованиях и вступить в донорское движение. На Всероссийском конкурсе профессионального мастерства Службы крови «Социально-спортивная акция «Веселые старты» была признана одной из лучших. Подробнее о проекте мы расспросили его создателя, главного врача «Кузбасского центра крови» Илгиза Вафина.
28.06.21
Интервью с Яной Сергеевой
Онлайн пространство стало в 2020 году основным полем для коммуникации с донорами. Именно поэтому многие проекты-лауреаты Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови реализовывались в интернет среде. Но при этом не забывались и материальные носители – буклеты, информационные листовки. Как это происходило, на примере двух проектов-победителей, рассказывает специалист по связям с общественностью Станции переливания крови Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Яна Сергеева.
31.05.21
Интервью с Людмилой Рамкуловой
В этом году сразу два проекта Иркутской областной станции переливания крови стали лауреатами Всероссийского конкурса профессионального мастерства Службы крови. К тому же их тема весьма непростая – донорство гемопоэтических стволовых клеток и костного мозга. Подробнее о проектах-лауреатах нам рассказала менеджер по пропаганде донорства Иркутской областной станции переливания крови Людмила Рамкулова.
19.05.21
Интервью с Ольгой Воротниковой
Акционерное общество «Газпром космические системы» — дочерняя компания ПАО «Газпром», осуществляет космическую деятельность в области создания и эксплуатации телекоммуникационных и геоинформационных сервисов. Компания является социально ответственной и ее менеджмент придерживается активной позиции в отношении развития добровольческого безвозмездного донорства. Об организации и проведении донорских акций рассказывает главный специалист отдела кадров, трудовых отношений и социальной политики «Газпром космические системы» Ольга Воротникова.
12.05.21
Интервью с Еленой Жеребцовой
Новосибирский государственный архитектурно-строительный университет проводит донорскую акцию дважды в год. Этой весной традиционно студенты пришли сдать кровь. Один из организаторов акции, студентка Института строительства Елена Жеребцова рассказала, какую работу должны сделать волонтеры вуза, чтобы День донора прошел на отлично.
27.04.21
Интервью с Анастасией Ахламовой
Студенты Московского государственного психолого-педагогического университета активно участвуют в студенческом донорском движении. О том, как удалось пережить введение ограничительных мер в период повышенной эпидемиологической опасности рассказала Анастасия Ахламова, одна из руководителей донорского движения Московского государственного психолого-педагогического университета, студентка 4 курса факультета клинической и специальной психологии.
23.04.21
Интервью с Константином Симкиным
Благотворительный фонд «Семейная в помощь», созданный московской сетью клиник «Семейная», активно развивает корпоративную социальную ответственность. Одно из направлений деятельности фонда – проведение донорских акций. Медицинские работники как никто другой понимают важность донорской помощи для больных и травмированных людей. О том, как развивается этот проект, рассказал председатель совета директоров сети медицинских центров «Семейная» и городских стоматологий «Дента Эль», основатель фонда «Семейная в помощь» Константин Симкин.
21.04.21
Интервью с Инной Сахно
Донорскому движению Московского гуманитарного университета более двух десятков лет. Как организован процесс организации Дней донора, что изменилось при их проведении в условиях пандемии рассказывает Инна Сахно, председатель Совета обучающихся Московского гуманитарного университета.
31.03.21
Интервью с Владимиром Чеботарем
Всероссийское общественное движение «Волонтеры-медики» вносит большой вклад в популяризацию донорства крови на Дальнем Востоке. Главная ударная сила движения – студенты, будущие молодые врачи, которые уже с первых курсов берут на себя ответственность за пропаганду донорства крови и организацию Дней донора. Один из руководителей движения во Владивостоке, студент 2 курса Тихоокеанского государственного медицинского университета Владимир Чеботарь, рассказал нам о своей работе куратором направления «Кадровое донорство» в Приморском крае.
22.03.21
Интервью с Юлией Матвеевой
Роль личности в донорском движении всегда велика. Донорами крови не становятся по разнарядке – люди приходят спасать жизни других людей, когда видят достойный пример рядом с собой, идут за лидером. И очень приятно, когда движение возглавляют выпускники школ. Вчерашние абитуриенты, а сегодня первокурсники не боятся брать на себя ответственность и организуют День донора в своем вузе. Именно так произошло со студенткой 1 курса филфака Алтайского государственного педагогического университета Юлией Матвеевой.
Читайте также
Современная эффективная деятельность Службы крови стала возможна только благодаря реализации основных направлений ее развития.

Большинство людей знают о донорстве очень мало и потому доверяют самым необоснованным мифам...

Успешные практики организации донорских дней, мнения ведущих экспертов Службы крови

Планируешь донацию? Расскажи об этом своим друзьям!